Refrisk werkt voor jou!
Na je aanmelding heeft de jobcoach een uitgebreid intakegesprek met je. Op basis van je achtergrond stellen jullie samen een re-integratieplan op. Als je twijfelt aan je mogelijkheden en kwaliteiten, kan een eerste stap een training zijn om je zelfvertrouwen te verhogen. Ook een beroepskeuzetest kan onderdeel uitmaken van het plan. Deze test is speciaal ontwikkeld voor mensen met een licht verstandelijke beperking. Via snuffelstages kun je zelf ervaren of je bepaald werk leuk vindt.
De sollicitatie
Als duidelijk is welk beroep je wilt uitoefenen, maken samen een mooie sollicitatiebrief. Een werkgever leest daarin wat je kan, wat je ervaring is en waarom je gemotiveerd bent om bij hem te werken. Natuurlijk volgt er ook een sollicitatiegesprek. Om te zorgen dat je daar goed voor de dag komt, gaan we gericht oefenen.
Je persoonlijke jobcoach
Tijdens het hele traject heb je veel contact met een van onze jobcoaches. Hij of zij leert je kennen en kan op basis daarvan precies aangeven welke begeleiding of training nodig is. De jobcoach heeft veel ervaring met licht verstandelijk gehandicapten en leert je hoe je met je beperking om kunt gaan in je werkomgeving. Hij kent ook de arbeidsmarkt in de regio, dus kan heel gericht voor je op zoek gaan naar een leuke baan die bij je past. Daarbij krijgt hij hulp van de arbeidsdeskundigen van Refrisk. Zij adviseren over belasting en belastbaarheid. Maar ook over uitkeringen, wettelijke regelingen en subsidiemogelijkheden.
« Terug naar het overzicht
Deel deze pagina